Сегодня, при обилии различных тренинговых компаний и систем, глядя на различных тренеров разного уровня у многих людей возникает вопрос выбора.
Может сложиться впечатление, что тренинг, семинар, мастер-класс или лекция – ничем не отличаются…

Это не так. Тренинг – прежде всего, содержит практику, направлен на результат и может в себя включать элементы мастер-классов (т.е. демонстрацию возможного), элементы лекции (теоретический материал в системном изложении) и/или семинара(обсуждение вновь полученной информации).
Если Вы Идете на тренинг – будьте готовы не просто слушать. Будьте готовы к ПРАКТИКЕ.

5 Шагов подготовки к тренингу
или – Что нужно знать о себе для того, чтобы Тренинг был эффективен для вас?
1. Выбрать направление тренировки. В чем именно вы хотите попрактиковаться?
2. Четко и конкретно определитесь, какую цель вы ставите перед собой?
(к примеру: «Узнать что-то новое» - это не цель, т.к. сформулирована не конкретно. «Выяснить – что стоит знать и как я это
могу использовать в бизнесе?» конкретная постановка вопроса, которая принесет вам пользу)
3. Быть готовым к критике и принимать коррекцию. Готовы ли вы к Изменениям?
4. Если вы хотите изменений – начните с себя. Действительно ли вы хотите что-то изменить?
5. Быть знакомым, минимум, с отзывами о тренере. Какой стиль тренировки вам больше нравится?

Для начала – этого достаточно, если подойти к ответу на каждый вопрос не риторически, а практически.
И на какой бы тренинг вы ни шли, у какого бы тренера ни занимались – ВАЖНО помнить:

 1. Тренер не бог – может не все, но достаточно, чтобы предупредить и направить.
 2. Тренер лучше вас минимум в том, что тренирует. Именно поэтому вам хочется заниматься именно у него.
 3. Тренер не скульптор, ВЫ не пластилин. Тренироваться нужно будет ВАМ. Вы же не ждете, что у вас увеличатся бицепсы, если вы смотрите на тягающего гантели?
 4. Тренер не скажет вам истину. Он может показать вам другие взгляды. Что лучше, ваша «точка зрения» или ваш взгляд + взгляд профессионала,
основанный на практике и опыте многих? Что лучше одна ваша или ваша + еще несколько?
 5. Разносторонние взгляды вам помогут не выбрать правильный, а СФОРМИРОВАТЬ СОБСТВЕННОЕ - Целостное видение.
 6. Если вы пришли на тренинг и вам кажется что тренер не прав, скорее всего, ВЫ услышали что-то новое.
И значит над этим неправильным стоит подумать.
 7. Тренер не претендует на правоту и не нуждается в самореализации – для него важнее не правота, а эффективность.
 8. Если у вас возникают сомнения – проще задать вопрос, чем принимать поспешные решения.
 9. Если у вас только 1 вариант ответа на ваши вопросы, скорее всего он не самый выгодный для вас.
10. Лучшая критика – сделать лучше, чем тот, кого критикуешь.